学科：管理学
　　门类：公共管理类
　　专业名称：劳动与社会保障


　　专业培养目标：本专业培养具有良好的科学素养、扎实的专业基础和专业知识，具备较强的计算机软件专业技术能力，能从事计算机软件技术及相关领域的设计、开发和应用，具有较强沟通和团队合作能力和工程实践能力的软件工程技术人才。

企业计算方向主要在信息管理和数据库应用领域进行中大型管理信息系统需求、设计、开发、测试与管理；移动云计算方向主要在主流移动平台上进行管理软件研发以及在开源云平台上进行系统开发；空间信息与数字化技术方向主要完成遥感影像处理、地图绘制、GIS系统的研发。

　　业务培养要求：本专业要求学生系统掌握管理学、经济学、社会学等相关专业的基础知识，了解国内外劳动与社会保障理论及实践的历史和现状，具备运用现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力，具备较强的书面和口头表达能力，熟练掌握一门外语。

　　毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
　　1．掌握管理学、经济学的基本理论和方法；
　　2．掌握现代管理和计算机应用技能；
　　3．了解中外劳动与社会保障领域的理论与实践进展；
　　4．熟悉党和国家有关的方针政策和法规；
　　5．掌握中外经济学文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的经济研究和实际工作能力。

　　主干学科：管理学、经济学、社会学

　　主要课程：程序设计基础、C++面向对象程序设计、数据结构、离散数学、软件工程、数据库原理与应用、操作系统、Java程序设计、计算机网络原理。企业计算方向开设J2EE应用开发、需求分析与建模、软件测试技术等；移动云计算方向开设移动应用程序开发、云计算服务器端技术、云计算虚拟化技术等；空间信息与数字化技术方向开设遥感影像处理与应用、GIS原理与技术、GIS应用与开发等。

就业方向：该专业毕业生可在国内外IT企业、研究机构、高等院校、政府机关、航空和航天企事业等单位从事软件工程领域的研究、设计、开发、组织与管理工作，也可继续攻读计算机学科及相关学科的硕士研究生。

　　修业年限：四年

　　授予学位：管理学学士